Deze verlof- en verzuimapp brengt alle basisprocessen rondom afwezigheid samen in één overzichtelijke omgeving. Medewerkers loggen in met hun bestaande Microsoft-account, zien hun verlofsaldo en dienen eenvoudig een verlofaanvraag in of melden zich ziek. Managers krijgen inzicht in hun team en kunnen, indien gewenst, aanvragen beoordelen volgens het beleid van de organisatie.
De app vervangt losse bestanden en e-mails door één centrale plek. Verlofpotjes, ziekmeldingen en aanwezigheid zijn altijd actueel. Het proces blijft bewust eenvoudig: alleen functies die nodig zijn, zonder uitgebreide HR-logica of externe gebruikerssystemen.

Deze oplossing is ontwikkeld als herbruikbaar template binnen het Microsoft Power Platform. De app is volledig geïntegreerd met Microsoft 365 en maakt gebruik van Entra ID voor gebruikersherkenning, waardoor apart gebruikersbeheer niet nodig is. De inrichting wordt afgestemd op het beleid en de werkwijze van de organisatie, zoals verloftypes, potjes en goedkeuringsafspraken. De app is bedoeld als praktisch startpunt en wordt niet gepositioneerd als vervanging van uitgebreide HR- of salarissystemen.
De app biedt rapportagemogelijkheden rondom aanwezigheid en ziekteverzuim. Gebruikers met de juiste rol kunnen zien wie wanneer afwezig is, hoe vaak iemand zich ziek meldt en wat de gemiddelde duur van verzuim is. Deze inzichten ontstaan automatisch op basis van dagelijks gebruik, zonder extra registratiewerk.
Organisatorisch helpt dit bij het voeren van gesprekken, het signaleren van patronen en het onderbouwen van beleid. Het blijft een ondersteunend hulpmiddel, gericht op overzicht en rust, niet op complexe analyses.
De app is flexibel ingericht en kan meegroeien met de organisatie. Verloftypes, goedkeuringsregels en rapportages zijn aanpasbaar zonder dat de basisstructuur verandert. Doordat de oplossing onderdeel is van het Power Platform, kan deze eenvoudig worden uitgebreid of gekoppeld aan andere interne processen binnen Microsoft 365, wanneer daar later behoefte aan ontstaat.
Gebruikers melden zich aan met hun bestaande Microsoft-account. Dit voorkomt extra accounts en sluit aan op de bestaande organisatie-structuur.
Medewerkers zien direct hoeveel verlof zij nog beschikbaar hebben, uitgesplitst per verlofpotje. Dit geeft duidelijkheid zonder tussenkomst van HR of management.
Medewerkers kunnen eenvoudig een nieuwe verlofaanvraag indienen. Afhankelijk van het ingestelde beleid wordt deze automatisch doorgestuurd naar de juiste manager.
Ziekmeldingen worden centraal vastgelegd, inclusief details over de afwezigheid. Dit zorgt voor een compleet en actueel overzicht van verzuim.
Managers zien in één oogopslag wie aanwezig of afwezig is binnen hun team. Dit helpt bij planning en dagelijkse afstemming.
Aan ziekmeldingen kunnen geautomatiseerde acties worden gekoppeld, zoals het aanmaken van een taak of melding wanneer iemand langer ziek is dan een ingestelde periode.
Sommige vragen krijgen we vaker, daarom hebben we de meest-gestelde vragen over deze app alvast voor je op een rij gezet. Klik op een vraag om het antwoord te bekijken.



Overse heeft overduidelijk een diepgaand begrip van de materie en de vaardigheid om ingewikkelde zaken begrijpelijk en eenvoudig uit te leggen. Zij praten daarbij niet vanuit de techniek, maar vanuit de taal van de gebruiker. Dit maakt het heel prettig om te communiceren.
Bij ons draait alles om onze klanten en hun tevredenheid. Al onze klanten zijn uniek en met onze persoonlijke en professionele aanpak weten wij waar onze IT-oplossingen het (meetbare) verschil gaan maken.
Bekijk onze referentiecases
Door de proactieve houding van Overse hebben we in een korte tijd precies helder kunnen krijgen wat er voor ons nodig was. Overse weet feilloos de vertaalslag te maken van wensen met een hoog abstractieniveau naar een strakke en intuïtieve applicatie.
Groeiende organisaties hebben hun eigen manier van werken. Die werkt vaak goed, totdat de technologie niet meer aansluit. Standaardapplicaties passen nét niet, waardoor kansen om slimmer te werken onbenut blijven en teams zich moeten aanpassen aan systemen in plaats van andersom.
Er wordt hard gewerkt, maar veel processen blijven onnodig handmatig en inefficiënt. Informatie raakt versnipperd, er ontstaan omwegen en automatisering stopt waar het juist waardevol wordt.
Wij helpen groeiende organisaties om technologie in te zetten op een manier die wél werkt. Met low-code als fundament bouwen we oplossingen die aansluiten op de praktijk van vandaag en flexibel genoeg zijn om mee te groeien.
Meer over ons